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經過近多年的探索和實踐,源甲不斷發(fā)展、改革-,員工承包食堂,-了傳統(tǒng)的食堂運作模式,建立了規(guī)范化、標準化的連鎖經營體系,解決企事業(yè)團體單位食堂后勤領域的繁瑣事務,并根據企業(yè)情況量身規(guī)劃設計,-以比較貼合企業(yè)需求的方式,實現科學化、現代化的膳食經營管理,倡導現代-飲食新文化。不管到了任何時候,人總是要吃飯,而且隨著-生活水平的不斷提高,外出就餐的人開始多了起來。
公司精神
誠信、 健康、 科學、 -
更新觀念,更新管理思維
銳意改革,拓展市場空間
以人為本,以情服務市場
求真務實,-艱苦創(chuàng)業(yè)
積極-,-品牌服務
客戶滿意是我們永遠追求的目標!-“食”業(yè)從我們做起!
服務宗旨:專一、專心、!
食堂經營社會化,飲食服務品牌化;
日常管理規(guī)范化,衛(wèi)生-制度化;
飯菜價格大眾化,品種搭配科學化。
人員組織與培訓:組織-食堂各崗位工種,-人員經歷食品安全、崗位操作規(guī)范理論學習、公司中央廚房菜品制作分餐實訓、其它食堂輔助現場實訓合格后,員工食堂承包,方可上崗。日常運營過程中不權定期進行關于食品安全、各類操作規(guī)范、公司文化、工作經驗討論等各類形式的業(yè)務培訓,也有不定期的食品烹制技巧、餐飲服務規(guī)范、消防安全、職業(yè)健康等培訓,打造一支安全、負責、-的服務團隊。
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