品牌營銷策劃|有效的品牌營銷策劃課程|煮葛釀品牌

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     博客營銷在很多條件不具備的情況下，可以考慮用-法來推廣。根據(jù)品牌營銷九維戰(zhàn)略創(chuàng)始人葛聞華的經(jīng)驗，是-得的一種方法。

   所謂-法，即使自己成為某個領(lǐng)域有影響力的中心人物。 要是自己成為-，可以通過發(fā)表博客文章，活動，讓擁護者對你產(chǎn)生-。　

    也許你會認(rèn)為把自己的知識或者-送給別人不值得，但是從后期的利益看，是值得做出努力的。很多博客覺得自己不會寫文章，沒文筆，不要緊，靜下心來 品牌營銷策劃，-于一個興趣 有效的品牌營銷策劃課程，持續(xù)閱讀、思考和寫作。

     過一段時間 有效的品牌營銷策劃培訓(xùn)，你將成為這方面博客營銷的-；其他博客作者將會主動找你，你的名氣會增長，博客更容易被關(guān)注、鏈接和宣傳。

       曾經(jīng)有人問史玉柱：決定創(chuàng)業(yè)是否成功的條件有哪幾個？

　　 史玉柱回答：三個。一個好的團隊、加上一個好的產(chǎn)品、再加上一個好的策劃。這也是品牌營銷九維戰(zhàn)略創(chuàng)始人葛聞華對品牌網(wǎng)絡(luò)營銷的正解。

  怎樣的團隊才是能干-的團隊呢？英國團隊-貝爾賓博士的結(jié)論是：團隊的目標(biāo)和成員的自我角色定位很重要。也就是說只有目標(biāo)清晰了，定位準(zhǔn)確了，團隊沖突才能妥善處理，團隊決策才能順利執(zhí)行。

團隊的發(fā)展有五個階段：分別為成立期、動蕩期、穩(wěn)定期、高產(chǎn)期、調(diào)整期。

　　 成立期成員的特點是：興奮又緊張；高期望；有-、困惑和不-；進行自我定位并小心試探他人。

　　 動蕩期成員的特點是：期望與現(xiàn)實脫節(jié)；出現(xiàn)挫敗感，連連遭到打擊；人際關(guān)系緊張；對-不滿。

　　 穩(wěn)定期成員的特點是：經(jīng)相互磨合后 有效的品牌營銷策劃教程，開始-和-他人；注意力轉(zhuǎn)移；工作技能提高，建立了工作規(guī)范和流程。

　　 高產(chǎn)期成員的特點是：信心-；掌握了協(xié)力解決各種問題的多技巧；分享彼此的觀點和心得；都有使命感和榮譽感。

　　 調(diào)整期成員的特點是：發(fā)現(xiàn)自己不需要依賴別人；總覺得自己的貢獻-，付出和報酬不對等；開始有單干的念頭。

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