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當(dāng)外在壓力增-,要增強(qiáng)內(nèi)在的動(dòng)力。3月24日,新疆誠通深圳到齊齊哈爾貨運(yùn)物流專線?國際物流公司全員競聘上崗工作-完成。新聘人員全部就位,嚴(yán)格依照新的崗位職責(zé)開展工作。
此次競聘工作從宣傳動(dòng)員深圳龍崗到葫蘆島費(fèi)用查詢到積極引導(dǎo),從報(bào)名-到競崗演說,通過周密部署-,遵循“公平、公開、公正”的原則,切實(shí)保障員工權(quán)益。競聘采取全員筆試和部門-以上職位面試相結(jié)合的形式,-激發(fā)了員工參與競爭的熱情。筆試測試競聘人員應(yīng)具備的基本素質(zhì),-是運(yùn)用有關(guān)理論知識和方解決實(shí)際工作問題的能力,面試則通過競聘人員感情真切的演講與睿智沉著的答辯,充分展現(xiàn)-爭優(yōu)的勇氣和對公司未來深圳到呂梁汾陽整車物流價(jià)格發(fā)展的深刻思考。
3月28日,公司召開競聘工作總結(jié)會(huì)。孫晉總經(jīng)理-競聘的工作,認(rèn)為收效-,但是由于經(jīng)驗(yàn)不足和公司現(xiàn)狀限,仍存在很多須精進(jìn)之處。競聘上崗是公司建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)制度的必然選擇,將為企業(yè)提供執(zhí)行力的保障,為企業(yè)的每位員工發(fā)展帶來更多的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。落選者要顧全-、端正態(tài)度,再接再厲與公司共發(fā)展,上崗者應(yīng)戒驕戒躁,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升素質(zhì),珍惜實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的機(jī)會(huì)。孫總強(qiáng)調(diào),當(dāng)前公司發(fā)展目標(biāo)已經(jīng)明確,激勵(lì)機(jī)制-,管理方式也在持續(xù)改進(jìn),下一步關(guān)鍵在深圳南山到金昌物流公司收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)抓落實(shí)。此次內(nèi)部競聘是一次內(nèi)部公開預(yù)演,公司要以此為-,盡快使企業(yè)用工制度、薪酬體系、績效考核與市場接軌,全體員工要以此為基礎(chǔ),增強(qiáng)責(zé)任心、危機(jī)意識和主觀能動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。
(責(zé)任編輯:物流總部高鳳桐)
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