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　1、客戶導向：一切工作都要從客戶的需求出發(fā) 黑龍江輸送帶扣，客戶關系貫穿于企業(yè)內外，與客戶建立親密的關系 新疆輸送帶扣，客戶滿意是評價各項工作的-標準；

　　2、誠信：誠信是品牌形象和企業(yè)形象的-，公司要樹立和鞏固誠信的內部風氣，每個員工都要信守誠信的準則，以誠實、正直、重諾守信的態(tài)度和方式對待客戶、員工、同事和合作者。

　　3、合作：合作應貫穿于企業(yè)內外，合作是建立利益共同體，是追求共贏。合作是每個員工主動的工作態(tài)度和工作意識；團隊是合作的結果 su1000輸送帶扣，尊重與-是合作的前提，合作的目的是-地滿足客戶的需要。

　　4、學習與-：-意味著對已有的一切質疑，意味著-的追求和嘗試。-的基礎是在于學習型組織的建立，在于員工的學習意愿和學習能力的提升，學習型組織是在信息共享基礎上團隊合作的結果；-存在于思維、觀念、服務、產品、技術、格局以及經營管理的所有環(huán)節(jié)；每個員工都應以學習和-為個人的必然責任；-以為著盡快試驗，-要成功就必須允許失敗。

　　5、速度：-的基礎在于快�？焖傩袆邮撬枷氲囊徊糠郑凰俣纫馕吨�每項工作效率的提高，意味著避免無為的拖延；速度是公司盡快應對市場、滿足客戶需要及競爭-的必然要求。